워크샵에서 필수적인 사회자 잘 선정하는 팁 3가지 알려드리겠습니다.
회사에서 가는 워크샵, 단체모임 등 행사에서 꼭 필요한 것은 사회자가 아닐까 싶습니다. 행사를 더욱 알차고 짜임새 있게 성공적으로 만드는 데에 한몫을 하기 때문입니다.
다른 말로 하면 워크샵사회자가 누구냐에 따라서 그 행사의 분위기와 퀄리티에 행사의 성공 여부가 달려있다고 해도 과언이 아니기 때문입니다.
그렇기 때문에 사회자를 선정할때는 신중하게 해야 하는데요. 사회자를 잘 선정하는 팁과 사회자를 섭외할 수 있는 어플을 알려드리겠습니다.
목차
- 워크샵을 가는 이유
- 사회자의 필요성?
- 사회자 잘 선정하는 팁
- 사회자 섭외 어플
1. 워크샵을 가는 이유
워크샵은 조직 구성원들의 단합을 도모하고 자기표현의 기회를 가지게 되는 건강한 단체활동입니다. 평소 쌓였던 업무 스트레스와 직장 내 갈등요인들을 해소하고, 서로를 이해하는 시간을 가지는 등의 건강한 조직문화를 만들기 위함에 그 목적이 있습니다.
워크샵을 가는 이유
1. 새로운 경험 및 아이디어를 수집할 수 있다.
- 참가자들은 새로운 관점에서의 경험 및 다양한 아이디어들을 수집하면서, 자기 자신을 더욱 발전시키고, 예전에는 생각지도 못했던 문제들에 대한 새로운 시각을 선보일 수 있습니다.
2. 팀 워크를 다질 수 있다.
- 다양한 직무와 배경을 가진 직원들이 서로 연결되어, 협업 능력을 향상하는 데 효과적입니다. 참가자들은 서로가 가진 강점을 이용하면서 팀워크와 함께 목표 달성을 위한 전략수립 등 다양한 부분에서 상호작용을 할 수 있습니다.
3. 기업의 문화와 가치관을 전달한다.
- 워크샵을 통해 기업의 문화와 가치관을 강조하고, 참가자들이 함께 공감하며 기업의 비전과 미션을 이해할 수 있습니다. 이를 통해 기업과 참가자들과의 유대감을 더욱 강화하여, 그들의 성장과 기업의 발전에 이바지할 수 있습니다.
워크샵은 대부분 딱딱하고 지루해하는 경향이 많습니다. 하지만 워크샵은 회사나 단체를 위해서도 중요한 행사입니다. 송년회와는 달리 조직의 성과나 앞으로의 방향, 교육 등 좀 더 생산적인 것들을 위해 한데 모이는 행사이기도 합니다. 그렇기 때문에 사회자의 역할은 더욱 중요합니다.
2. 사회자의 필요성
워크샵에서는 보통 참가자들이 일상의 업무에서 경험하지 못한 새로운 환경에 들어가게 되는데요. 그러므로 워크샵 사회자는 참가자들을 이끌고 도와주며, 원활한 진행과 효과적인 결과를 얻기 위하여 중요한 역할을 맡게 됩니다.
1. 프로그램 설명과 안내
- 사회자는 워크샵 참가자들에게 프로그램과 일정에 대한 설명을 하고, 이를 담당하는 과정에서 참가자들의 불안과 궁금증을 해소시켜 줍니다. 또한, 지역 내에서 위치를 잘 모르는 사람들은 안내를 받아야 하므로, 이를 위해서도 사회자의 역할이 중요합니다.
2. 참가자와의 소통
- 참가자들은 서로 다른 분야와 배경을 갖고 있습니다. 이러한 참가자들 간의 소통은 워크샵에서 효과적인 업무 수행을 위해 중요합니다. 사회자는 참가자들이 서로 이해하고 서로 의견을 나눌 수 있도록 직접적인 대화를 이끌어내고, 이를 원활하게 돕습니다.
3. 일정 및 진행관리
- 워크샵의 긴 일정은 참가자들의 체력과 인내심을 시험합니다. 이에 대한 우려를 미리 예측하고, 시간 관리와 상황 파악이 필요합니다.
4. 팀 빌딩과 유대감 형성
- 워크샵에서의 팀 빌딩과 유대감 형성은 참가자들이 업무에서 부족한 부분을 보완하고, 성공적인 결과를 이루는 데 있어서 큰 도움을 줍니다. 사회자는 이러한 분위기를 조성하여 참가자들이 보다 긍정적인 경험을 느낄 수 있도록 지원합니다.
5. 편안한 분위기 형성
- 참가자들이 편안하고 즐거운 분위기 속에서 일을 할 때, 비록 어려움이 있어도 도전과 성취감을 느낄 수 있습니다. 사회자는 이러한 분위기를 조성하여 참가자들이 워크샵에서 서로에게 색다른 경험을 느낄 수 있도록 돕습니다.
워크샵에는 참가자들이 일상의 업무에서 경험하지 못한 새로운 환경에 들어가게 됩니다. 그러므로 워크샵 사회자는 참가자들을 이끌고 도와주며, 원활한 진행과 효과적인 결과를 얻기 위하여 중요한 역할을 맡게 됩니다.
3. 사회자 잘 선정하는 팁
1. 경력확인은 필수
- 섭외 시에 경력확인은 필수입니다. 우리 회사와 비슷한 행사를 진행해 본 유경험자라면 걱정할 것 없습니다.
2. 프로그램을 미리 받아봅니다.
- 똑같아도 진행스타일에 따라 즐거움이 다르기 때문에 프로그램을 미리 받고 사회자의 성향을 파악을 해야 합니다.
3. 포트폴리오를 요청합니다
- 현재 전문으로 활동하고 있는 강사인지 꼼꼼히 따져보고 결정해야 합니다.
4. 사회자섭외 어플
그럼 본격적으로 사회자를 구해야 하는데요. 주변에 사회자를 잘 아는 사람도 없고 정보가 없으니 막막합니다. 이런 사람들을 위해 만들어진 어플이 있습니다.
'헤이비글'입니다. 이 어플은 원하는 조건을 등록하여 실시간으로 견적을 받고 비교하여 섭외를 할 수 있는 어플입니다. 나의 조건과 금액에 맞는 실력 있는 전문가들을 한눈에 비교할 수 있어 선정하는 데에 도움이 됩니다.
행사가 끝난 후 대금을 지급할 수 있어 안전하고, 시작부터 끝까지 담당매니저가 함께하여 안심하고 진행할 수 있습니다.
견적을 받아보지 않아도 원하는 타입의 전문가의 프로필을 볼 수도 있습니다. 추천하는 사회자부터 그들의 평점까지 볼 수 있어 비교하여 선정할 수 있습니다.
원하는 사회자의 프로필을 클릭하면 사회자의 경력과 세부분야, 진행스타일, 쇼호스트 분야까지 알 수 있고 실제로 행사를 진행하는 영상까지 볼 수 있습니다. 전문가의 인터뷰, 활동 경력도 볼 수 있어 선정을 하는데에 큰 어려움이 없을 것 같습니다. 직접 요청하지 않아도 경력과 포트폴리오를 볼 수 있으니 불편함도 없습니다.
워크샵사회자를 잘 고르는 방법과 섭외를 쉽게 할 수 있는 어플에 대해 알아보았습니다. 사회자를 섭외하는 일이 자주 있는 일이 아니다 보니 섭외를 하려고 하면 방법을 잘 모를 수 있습니다. 제 포스팅을 보시고 워크샵사회자섭외에 큰 도움이 되셨길 바랍니다.
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